<제대로 시켜라> 저자 류랑도 님 강연

- 토즈 신촌비즈니스센터
- 2011년 8월 19일 (금)

<제대로 시켜라>의 저자인 류랑도 님의 강연을 듣고 왔다(토즈 신촌비즈니스센터). 저자는 <일을 했으면 성과를 내라>, <하이퍼포머> 등을 저술하였고 대한민국 No.1 '성과코치'가 되는 것이 비전이라고 강의에서 언급하였다. 신청해놓고 잊고 있었는데 당첨되었다고 하여 사실 큰 기대는 안하고 갔는데 최근에 들은 강연중에 가장 인상적이었고 많은 도움이 되었다. 난 현재 기업체 소속이 아니므로 성과관리의 측면을 나 자신과 우리 가정에 적용해 보고자 한다. (http://aladin.kr/p/9788965700210)

"조직에서 리더는 자신이 원하는 것이 무엇인지 구성원들에게 알려줘야 한다. 통찰력, 직관력, 숲을 보는 능력을 가지고 코칭할 수 있어야 한다. 가정에서도 지시형 부모가 아니라 코칭형 부모가 되어야 한다. 미션이 '내가 조직에 기여하고자 하는 바가 무엇인가'라면 비전은 미션을 달성하기 위한 수단이다. 성과가 나지 않는 가장 큰 이유는 목표를 부여하지 않거나, 전략수립을 코칭하지 않은 경우이다. 궁극적으로 리더가 해야 할 일은 구성원들의 바람직한 성과를 유도하는 것이다."

※ 강의중 언급한 도서 : 자기경영노트(피터 드러커), 킹핀(전옥표), 열정과 몰입의 방법(케네스 토마스)